The influence of internal communication satisfaction on employees’ organisational identification: Effect of perceived organisational support

Krywalski Santiago, Joanna

Szczegóły obiektu: The influence of internal communication satisfaction on employees’ organisational identification: Effect of perceived organisational support

Zobacz całą kolekcję, do której należy ten obiekt

Struktura

Journal of Economics and Management.

Zobacz opis publikacji grupowej

2012, Vol. 10 (3)
2013, Vol. 11 (1)
2013, Vol. 12 (2)
2013, Vol. 13 (3)
2013, Vol. 14 (4)
2014, Vol. 15 (1)
2014, Vol. 16 (2)
2014, Vol. 17 (3)
2014, Vol. 18 (4)
2015, Vol. 19 (1)
2015, Vol. 20 (2)
2015, Vol. 20 (A)
2015, Vol. 21 (3)
2015, Vol. 22 (4)
2016, Vol. 23 (1)
2016, Vol. 24 (2)
2016, Vol. 25 (3)
2016, Vol. 26 (4)
2017, Vol. 27 (1)
2017, Vol. 28 (2)
2017, Vol. 29 (3)
2017, Vol. 30 (4)
2018, Vol. 31 (1)
2018, Vol. 32 (2)
2018, Vol. 33 (3)
2018, Vol. 34 (4)
2019, Vol. 35 (1)
2019, Vol. 36 (2)
2019, Vol. 37 (3)
2019, Vol. 38 (4)
2020, Vol. 39 (1)
2020, Vol. 40 (2)
2020, Vol. 41 (3)
2020, Vol. 42 (4)
2021, Vol. 43

Opis

Tytuł:
The influence of internal communication satisfaction on employees’ organisational identification: Effect of perceived organisational support
Tytuł publikacji grupowej:
Journal of Economics and Management
Autor:
Krywalski Santiago, Joanna
Współtwórca:
Ziemba, Ewa. Chief Editor
Temat i słowa kluczowe:
komunikacja wewnętrzna
;
organizacja
;
pracownicy
Hasło przedmiotowe:
Komunikacja wewnętrzna
;
Organizacja
;
Pracownicy
Opis: ISSN 1732-1948
Wydawca:
Publishing House of the University of Economics in Katowice
Miejsce wydania:
Katowice
Typ zasobu:
czasopismo
Identyfikator zasobu: https://doi.org/10.22367/jem.2020.42.04 ; oai:reader.digitarium.pcss.pl:450024
Język:
eng
Lokalizacja oryginału:
Biblioteka Główna Uniwersytetu Ekonomicznego, Katowice

Obiekt znajduje się w kolekcjach:

Materiały dydaktyczne i naukowe

Dziedzictwo kulturowe

Czasopisma

Publikacje Uczestników

Katowice

Publikacje Uczestników

Katowice

Akademia Ekonomiczna w Katowicach

Publikacje Uczestników

Katowice

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach

Informacje dodatkowe

Data utworzenia: 2021-01-26
Data ostatniej modyfikacji: 2021-02-25
Liczba wyświetleń treści obiektu: 159
Możesz również pobrać opis tego obiektu w formatach:
RDF
;
OAI-PMH

Zobacz także

Marketing wewnętrzny (MW) i public relations (PR) w realizacji funkcji personalnej

Twórca:Biesaga-Słomczewska, Elżbieta J.; Iwińska-Knop, Krystyna

Data:2017

Typ:czasopismo

Współtwórca:Frączkiewicz-Wronka, Aldona. Red.; Gołuchowski, Jerzy. Red.

Wykaz imienny docentów według stanu z dnia 31 grudnia 1937 r.

Data:1938

Typ:broszura

Pracownik Umysłowy, 1935, R. 16, Nr. 12

Data:1935

Typ:czasopismo

Współtwórca:Strzelczyk, Emanuel. Red.

Pracownik Umysłowy, 1935, R. 16, Nr. 11

Data:1935

Typ:czasopismo

Współtwórca:Strzelczyk, Emanuel. Red.

Pracownik Umysłowy, 1938, R. 19, Nr. 2

Data:1938

Typ:czasopismo

Współtwórca:Wieczorek, Władysław. Red.

Pracownik Umysłowy, 1938, R. 19, Nr. 1

Data:1938

Typ:czasopismo

Współtwórca:Wieczorek, Władysław. Red.

Pracownik Umysłowy, 1938, R. 19, Nr. 4

Data:1938

Typ:czasopismo

Współtwórca:Wieczorek, Władysław. Red.

Pracownik Umysłowy, 1938, R. 19, Nr. 3

Data:1938

Typ:czasopismo

Współtwórca:Wieczorek, Władysław. Red.

Śląska Biblioteka Cyfrowa

Szczegóły obiektu: The influence of internal communication satisfaction on employees’ organisational identification: Effect of perceived organisational support

Opis

Obiekt znajduje się w kolekcjach:

Informacje dodatkowe

Zobacz także